Si bien el el Día del Empleado de Comercio es el 26 de septiembre, este año, en la provincia de Córdoba, la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) decidió trasladar la conmemoración al lunes 25 de septiembre. Esta modificación llevó a las cámaraa locales a esclarecer cómo se llevará a cabo la jornada laboral en el comercio.
En concordancia con lo establecido por la Ley N° 26.541, la decisión de abrir o cerrar los locales recae en los propietarios. En caso de optar por abrir, estos pueden atender personalmente o designar a empleados que deseen trabajar.
En Córdoba capital
En el Día del Empleado de Comercio, se anticipa una actividad comercial heterogénea en los locales y galerías del centro de la ciudad de Córdoba, por ejemplo. Por otro lado, los establecimientos de gran superficie, como hipermercados y shoppings, han anunciado su cierre durante esta jornada.
Dentro de estos espacios, solo funcionarán actividades específicas como locales de entretenimiento, patios de comida, cines, áreas de juegos y sucursales bancarias.
En tanto que en Villa del Totoral, Jesús María, Colonia Caroya, Sinsacate y Dean Funes, expresaron que también adhieren hoy a la celebración por lo que las grandes superficies también permanecerán cerradas, en tanto que comercios más chicos, dependerá exclusivamente de su propietario.
En cuanto a la remuneración de los trabajadores, se les otorga la facultad de decidir si prestan servicio o no, dado que esta fecha se considera un feriado nacional para el sector. La Cámara de Comercio de Córdoba enfatizó que este día no puede ser compensado como un día de descanso semanal.
Desde la Cámara, se subraya que si se opta por prestar servicio, los empleados deben recibir una remuneración adicional equivalente al 100 por ciento del salario normal. Esto garantiza que aquellos que elijan trabajar en esta fecha reciban una compensación justa por su esfuerzo adicional.