AUMENTO PARA LAS EMPLEADAS DOMESTICAS, ¿CUANTO DEBO COBRAR?

AUMENTO PARA LAS EMPLEADAS DOMESTICAS, ¿CUANTO DEBO COBRAR?

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Funcionarios nacionales y representantes gremiales se reunieron para cerrar paritarias 2018 y acordaron un aumento del 15% retroactivo al mes de marzo, por lo que se cobra a partir de abril.

¿Como queda la tabla salarial para el cobro por hora y por jornada, con o sin retiro?

Con el nuevo aumento, la hora del personal para tareas generales sin retiro subió a $110,50, mientras que el precio de la hora con retiro quedó en $103.

En tanto, el salario mensual de la trabajadora o el trabajador doméstico general sin retiro quedó establecido en $14.126, mientras que para el empleo con retiro se fijó en $12.703,50.

El salario mensual por jornada de 8 horas para el personal destinado a asistencia y cuidado de personas (una niñera, por ejemplo) se fijó en $14.126 (con retiro) y $15.742,50 (sin retiro). La hora, en estos casos, debe abonarse $124,50 (sin retiro) y $110,50 (con retiro), según detalló el sitio Perfil.

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